Эксклюзивная программа, основанная на 25 летнем опыте управленческой деятельности в государственных организациях, частной международной компании, межгосударственных структурах СНГ, ШОС, а также в исполнительных органах Партии «Единая Россия», где было создана и реализована методика управления проектной деятельности сторонников Партии.
Посредство проведения собственных международных проектов овладела разноуровневой управленческой культурой, а 30 летний практический психологический опыт дал возможность выстраивать эффективную управленческую культуру в организациях, компаниях проектах.
Это достигалось путем управленческих воздействий на различные объекты кадрового управления для формирования, поддержания или изменения параметров человеческих ресурсов — характеристик трудовой деятельности, поведения, связей, отношений, мотивации, квалификации сотрудников.
- Теоретические знания + Практика: тренировочные кейсы, обсуждения, дискуссии, эффективная обратная связь.
- В процессе обучения разбираются реальные кейсы самих участников, практическая отработка навыков.
-
Видеозапись отработки навыков с целью:
- обсуждение и корректировка ошибок;
- оценка совершенствования навыка в процессе тренинга;
- демонстрация идеальных моделей навыка. - Выявление сильных и слабых сторон.
- Наличие плана дальнейшего совершенствования навыка.
- Уникальное авторское учебное пособие.
- Приложения к лекциям - методички, материалы, протоколы, регламенты для слушателей.
- Результаты диагностики с расшифровкой по разным управленческим уровням.
- Рекомендации для владельцев, руководителей организаций, департаментов, отделов.